A PwC Brasil, empresa de serviços de auditoria, assessoria tributária e societária, consultoria em gestão empresarial e terceirização de processos administrativos de negócios, seleciona candidatos para o Programa Nova Geração, que ainda estão cursando a faculdade, ou com até dois anos de formados.
Todos os candidatos selecionados são contratados como profissionais efetivos, ou seja, não existe um prazo determinado para permanecerem na empresa.
As áreas e requisito exigidos para inscrições são os seguintes: Auditoria (estudantes a partir do 2º ano ou com até dois anos de formado nos cursos de administração de empresas, ciências atuariais, ciências contábeis e ciências econômicas); Consultoria de Riscos Corporativos (estudantes a partir do 3º ano ou com até dois anos de formado nos cursos de administração de empresas, análise de sistemas, ciências da computação, ciências contábeis, ciências econômicas, engenharia da computação, sistemas de informação, processamento de dados, tecnologia de sistemas e redes e tecnologia em desenvolvimento de software); Consultoria de Apoio e Transações de Fusões e Aquisições de Empresas (estudantes a partir do 4º ano ou com até dois anos de formado nos cursos de administração de empresas, ciências contábeis, ciências econômicas) e inglês a partir de avançado.
Os candidatos com outras formações ou estados que queriam iniciar sua carreira na PwC poderão participar de um novo processo no início de janeiro de 2012
As etapas do processo seletivo são triagem de currículos (2ª quinzena de novembro); etapa online: teste de inglês, teste de português, raciocínio lógico e questionário de valores (2ª quinzena de novembro e 1ª quinzena de dezembro); dinâmica de grupo (1ª quinzena de fevereiro); entrevista individual – final (1ª quinzena de março).
A admissão é no início de abril de 2012. As vagas são para São Paulo e Rio de Janeiro.
As inscrições devem ser feitas pelo site www.ciadetalentos.com.br/pwc até 20 de novembro
Tags: PwC Brasil,Programa Trainee
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